En commission paritaire vos représentants CFE-CGC ont pointé du doigt l’absence de communication de la direction sur la mise en oeuvre de la loi Mathys, pourtant effective depuis 2015, et qui se traduit chez inetum par la mise en place du compte épargne solidarité. Cette loi, qui permet de bénéficier d’un congé supplémentaire rémunéré, permet…
La lettre N°304AccueilArchives lettres
Dans notre lettre du mois dernier (lettre 303 datée du 9 janvier 2025), nous pointions du doigt la petitesse des propositions de la direction présentées lors de la réunion de NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) du 12 décembre. Malheureusement, lors de la réunion finale du 13 décembre, la direction n’a que peu amélioré ses propositions, qui…
Depuis de longs mois notre Direction des ressources humaines multiplie les actions de séduction envers les salariés d’Inetum dont la vie semble s’apparenter à un véritable conte de fées ! Nous pouvons citer « YOUR VOICE » où « votre participation est précieuse pour créer un environnement de travail où chacun peut s’épanouir et se…
Que vous soyez en intermission aujourd’hui ou puissiez l’être un jour, ce qui suit vous concerne au premier chef. En effet, le parcours de l’intermission est plus que jamais semé d’embûches en cette période difficile ! Ainsi, depuis plusieurs semaines, de nombreux salariés, au sein de diverses agences, subissent des consignes de retour en agence…
Par un courrier daté du 29 janvier 2025, l’ensemble des organisations syndicales représentative d’Inetum (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, SOLIDAIRES INFORMATIQUE), ont demandé l’ouverture d’une négocia-tion sur les cotisations Prévoyance et Complémentaire Santé, qui aura lieu le 19 février 2025. Ceci, en raison d’un changement important du niveau de cotisations de notre système de santé et…